Onko ylityökorvaus aina puolitoista aikaa?
Onko ylityökorvaus aina puolitoista aikaa?

Video: Onko ylityökorvaus aina puolitoista aikaa?

Video: Onko ylityökorvaus aina puolitoista aikaa?
Video: Hame ja pusero on ommeltu yhdellä kuviolla, yksinkertainen leikkaus. Kankaan kulutus 1,5 metriä. 2024, Saattaa
Anonim

Useimmat työnantajat ovat velvollisia maksaa ylityöt ainakin osalle työntekijöistä. Tämä tarkoittaa, että sinulla on oikeus " puolitoista aikaa " -- tavallinen tuntihintasi plus 50 % ajan myötä premium - jokaiselle ajan myötä tunnin teet töitä. Kaikki työntekijät eivät voi ansaita ajan myötä , kuitenkin.

Samoin ihmiset kysyvät, miksi ylityöni ei ole puolitoista aikaa?

The Fair Labour Standards Act (FLSA) säätelee ajan myötä ja ajan myötä palkat. Mukaan the toimi, sinun on maksettava puolitoista aikaa työntekijöille, jotka työskentelevät yli 40 tuntia viikossa. Työntekijäsi voivat olla vapautettuja ylitöitä palkkio. Vapautettujen työntekijöiden kohdalla niin ei täytyy maksaa puolitoista aikaa varten ajan myötä tuntia.

Saavatko PRN-työntekijät myös ylitöitä? 11 vastausta. Työntekijät alle palkattu PRN voi työskennellä jopa 40 tuntia (ei ajan myötä ellei sitä ole hyväksytty) ja voit työskennellä missä tahansa yhteisössä tehdä niitä tunteja.

Voidaan myös kysyä, ovatko ylityöt yleensä puolitoista aikaa?

Kaikille ei-vapauttajille, jotka työskentelevät yli 40 tuntia työviikon aikana, on maksettava vähintään yhden ja yhden puoli kertaa (kutsutaan yleensä ns puolitoista aikaa ) työntekijän normaali tuntipalkka. Joten työntekijällä, joka ansaitsee 10 dollaria tunnissa ja joka työskentelee 50 tunnin viikossa, olisi oikeus 10 ajan myötä tuntia 15 dollaria per tunti.

Mitkä ovat poikkeukset ylityökorvauksista?

Jos olet maksettu vuosittaisen kokonaiskorvauksen 100 000 dollaria tai enemmän ja vähintään 455 dollaria viikossa, saat vapauttaa alkaen ajan myötä jos täytät tavallisesti ja säännöllisesti vähintään yhtä velvollisuutta vapauttaa johtaja, hallinnollinen tai ammattimainen työntekijä.

Suositeltava: