Sisällysluettelo:
Video: Mikä on Balanced Scorecard PPT?
2024 Kirjoittaja: Stanley Ellington | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-16 00:16
The tasapainoinen tuloskortti on strateginen suunnittelu- ja johtamisjärjestelmä, jota käytetään laajasti liike-elämässä ja teollisuudessa, valtiollisissa ja voittoa tavoittelemattomissa organisaatioissa maailmanlaajuisesti sovittamaan liiketoiminnat organisaation visioon ja strategiaan, parantamaan sisäistä ja ulkoista viestintää sekä valvomaan organisaatiota.
Tämän jälkeen voidaan myös kysyä, mikä on Balanced Scorecard -esimerkki?
Siksi an esimerkki / Tasapainoinen tuloskortti Kuvaus voidaan määritellä seuraavasti: Työkalu yrityksen tekemien strategisten päätösten seurantaan aiemmin määritettyjen mittareiden pohjalta ja jonka tulee läpäistä vähintään neljä näkökohtaa – talous, asiakas, sisäiset prosessit sekä oppiminen ja kasvu.
Lisäksi miksi tasapainoinen tuloskortti on tärkeä? The tasapainoinen tuloskortti Tavoitteet auttavat johtajia tekemään parempia jako- ja priorisointipäätöksiä, jolloin he näkevät tarkalleen, mitkä aloitteet ovat tarpeellista organisaation tavoitteiden saavuttamiseksi. Neljäs näkökohta tasapainoinen tuloskortti sisältää arvioita ja palautetta asiakkailta, sisäisistä prosesseista ja kasvusta.
Yllä olevan lisäksi, mitä saldotuloskortti selittää yksityiskohtaisesti?
A tasapainoinen tuloskortti on strategisen johtamisen suorituskykymittari, jota käytetään tunnistamaan ja parantamaan erilaisia sisäisiä liiketoiminnan toimintoja ja niistä aiheutuvia ulkoisia tuloksia. Tasapainoinen tuloskortteja käytetään mittaamaan ja antamaan palautetta organisaatioille.
Kuinka täytät tasapainoisen tuloskortin?
Aloita jättämällä tilaa kaikille neljälle näkökulmalle ja lisää vain se, mikä koskee juuri sinun organisaatiotasi
- Määritä visio. Yrityksen päävisio on tasapainoisen tuloskortin keskiössä.
- Lisää näkökulmia.
- Lisää tavoitteita ja toimenpiteitä.
- Yhdistä jokainen pala.
- Jaa ja kommunikoi.
Suositeltava:
Mikä viidestä vankeuskivusta viittaa vangin vapauden menettämiseen, mikä saa aikaan sosiaalisen syrjäytymisen tunteen?
Vankeuskipuja: viisi pääasiallista kipua, jotka johtuvat vangitsemisesta: vapaudenriisto, tavarat ja palvelut, heteroseksuaaliset suhteet, autonomia ja turvallisuus. Vapaudenriistolla tarkoitetaan vangin vapauden menetystä, joka Sykesin mukaan synnyttää sosiaalisen syrjäytymisen tunteen
Mikä Wienin kongressi oli ja mikä oli sen tulos?
Wienin kongressin tulokset Ranskalaiset palauttivat Napoleonin saamat alueet vuosina 1795 - 1810. Venäjä laajensi valtaansa ja sai suvereniteettinsa Puolaan ja Suomeen. Myös Itävalta laajensi aluettaan
Mikä on 8d Problem Solving PPT?
8D-ongelmanratkaisuprosessi 8D (Eight Disciplines) -lähestymistapa on vankka ja systemaattinen ongelmanratkaisuprosessi, joka on laajalti käytössä valmistus-, prosessi- ja muilla aloilla. Ford Motor Companyn suosittama 8D-metodologia on osoittautunut erittäin tehokkaaksi tuotteiden ja prosessien parantamisessa
Mitkä ovat Balanced Scorecardin rajoitukset?
Tasapainoiset tuloskorttijärjestelmät eivät kuitenkaan ole täydellisiä, ja niissä on joitain haittoja. Aika- ja taloudelliset kustannukset. Tasapainoiset tuloskorttijärjestelmät vaativat merkittäviä investointeja. Sidosryhmien hyväksyntä ja käyttö. Strateginen suunta ja metrinen suunnittelu. Tiedonkeruu ja -analyysi. Ulkoisen keskittymisen puute
Mikä on Operations Management PPT?
PPT. Toiminnanohjaus. Viittaa tuotantojärjestelmän hallintaan, joka muuttaa panokset valmiiksi tuotteiksi ja palveluiksi. Tuotantojärjestelmä: tapa, jolla yritys hankkii panoksia ja sitten muuntaa ja hävittää tuotokset. Operaatiopäälliköt: vastaavat muunnosprosessista syötteistä lähtöihin