Onko toimitusjohtajan kaksinaisuus hyvä vai huono?
Onko toimitusjohtajan kaksinaisuus hyvä vai huono?

Video: Onko toimitusjohtajan kaksinaisuus hyvä vai huono?

Video: Onko toimitusjohtajan kaksinaisuus hyvä vai huono?
Video: David Godman - toinen buddha kaasupumpun haastattelussa 2024, Marraskuu
Anonim

Agentuuriteoria viittaa siihen Toimitusjohtajan kaksinaisuus On huono suorituskykyä varten, koska se vaarantaa järjestelmän seurannan ja ohjauksen toimitusjohtaja . Hoitoteoria sitä vastoin väittää tämän Toimitusjohtajan kaksinaisuus voi olla hyvä suorituskyvylle sen esittämän komennon yhtenäisyyden vuoksi.

Yksinkertaisesti sanottuna, mitä on toimitusjohtajan kaksinaisuus?

Toimitusjohtajan kaksinaisuus viittaa tilanteeseen, jolloin toimitusjohtaja toimii myös hallituksen puheenjohtajana. Hallitus on perustettu valvomaan esimiesten johtajia toimitusjohtaja osakkeenomistajien puolesta. He suunnittelevat korvaussopimuksia ja palkkaavat ja irtisanovat Toimitusjohtajat.

Myöhemmin kysymys kuuluu, vaikuttaako toimitusjohtajan kaksinaisuus todella yrityksen suorituskykyyn? Alustavat ekonometriset tulokset osoittavat sen Toimitusjohtajan kaksinaisuus ei ole vaikutusta yrityksen suorituskykyä . Lisäksi kun yritykset luokitellaan niiden taloudellisten perusteiden mukaan esitys , Toimitusjohtajan kaksinaisuus houkuttelee positiivisen ja merkittävän kertoimen vain silloin, kun yrityksen suorituskykyä on matala.

Mitkä ovat tällä tavalla toimitusjohtajan puheenjohtajan kaksinaisuuden edut ja haitat?

Tehtävän erottelu: Vahva valta Toimitusjohtajan kaksinaisuus itse asiassa on hyvä, koska se voi luoda selkeän suunnan yhdelle johtajalle, mutta toisaalta se on myös a toimitusjohtajan kaksinaisuuden haitta . Tämä johtuu siitä, että jos henkilöllä on valtava valta yrityksessä, se luo velvollisuuksien erottelua.

Voiko puheenjohtaja olla toimitusjohtaja?

The toimitusjohtaja on viime kädessä tilivelvollinen hallitukselle yhtiön tuloksesta. The puheenjohtaja yrityksen hallituksen puheenjohtaja. Johtajat nimittävät – ja voi palo-ylemmän tason johtajat, kuten toimitusjohtaja ja presidentti.

Suositeltava: